一.店面选址的调研评估：
阿尔卑斯设计了一套广泛、详尽的选址决策系统：
选址决策应是两级审批制，调查资料必须通过反复“调查”，再加以可行性报告，由公司总部批准才可实行。所以我们将协助加盟商对所选的门店进行“反复”考察。
二.店面形象统一设计：
为了确保阿尔卑斯统一的形象，餐厅的设计由我们专业设计人员为您精工制作。确保所有门店装修风格具有统一的装饰性的“餐厅符号”。
三.人力资源支持：
门店开业前，总店为你派遣理论知识与实际操作优秀的高标准人员到门店督导工作，协助前期筹备运营；
四.培训支持：
开业前，我们为您、餐厅经理、管理组及其他人员，分别进行理论与实际操作的培训。定期组织相关的操作培训，即使培训课程结束后如有技术疑问也可向总店申请派人驻店督导。
五.运营辅导：
总店将派遣专业技术人员整合各职位的岗位工作，如：菜品品质、服务品质、细布清洁、餐厅效果、宣传策划等.
六.宣传与促销：
开业前，我们将结合餐厅周边商圈，制定一系列的开业推广及宣传促销活动计划；开业后，我们也会定期推出各种活促销活动的宣传与策划。
七.资源协调与管理：
对加盟店合约期间的经营数据我们会不断跟进，针对数据的分析、汇总我们将向您提出合理化的改善与协调的建议，以“双盈”为原则，针对合约期间发生的问题协调工作，促进加盟店高效运作及经营目标的达成，更好的完善我们企业的光彩化！
八.开业赠送：
签署合同时确定赠品
九.门店效果图：
目的：存档，有统一的装修风格。
作用：门店要有一些统一的装饰性的“餐厅符号”（牌匾、标志、海报、指示牌）等。
包括：门店建设概要评估 / 初步图纸与布局
门面效果图 / 大堂效果图 / 平面图 / 立面图 / 厨房效果图 / 平面图 / 立面图
十.装修施工与培训同时进行：
目的：门店装修好后员工可直接上岗。
作用：一边装修一边在总店进行培训，即可节省时间，又可在门店装修好后直接上岗。
